Commencez à vous améliorer !
STOP aux vieilles habitudes. Amorcez votre progression !
Une petite fille regardait sa mère préparer du poisson pour le dîner. Sa mère coupait la tête et la queue de chaque poisson avant de les mettre dans la poêle à frire. La fillette demanda à sa mère pourquoi elle faisait cela. "Je ne sais pas", répond-elle. "Ta grand-mère faisait comme ça."
La fillette est donc allée voir sa grand-mère et lui a posé la même question. La grand-mère a réfléchi un moment et a répondu : "Je ne sais pas. Ma mère faisait comme ça."
La petite fille est donc allée voir son arrière-grand-mère et lui a demandé pourquoi elle coupait la tête et la queue du poisson avant de le faire frire. Son arrière-grand-mère a souri et a répondu : "Parce que ma poêle était trop petite."
Cette courte histoire illustre la facilité avec laquelle les gens s'enferment dans leurs habitudes, le plupart du temps inconsciemment et sans véritable raison. Combien de fois entendez-vous, ou dites-vous, "Nous avons toujours fait comme ça" ou "Ça marche bien ainsi" ? Cela se produit aussi bien dans la vie quotidienne que dans la vie professionnelle.
Si quelque chose a toujours été fait d'une certaine manière, et que cela fonctionne, cela ne signifie pas pour autant qu'il n'existe pas de meilleure façon de le faire. Même s'il ne s'agit que d'une toute petite amélioration ! Dans cet exemple : utiliser une poêle à frire légèrement plus grande.
L'amélioration continue consiste à apporter chaque jour de petites améliorations supplémentaires. Encouragez vos employés à le faire. Cela coûte peu et peut se faire très rapidement.
